Várhatóan december elején döntenek Semjén Zsolt miniszterelnök-helyettes módosító javaslatáról, mi szerint duplájára nő az apanapok száma, ami így két hónapon belül 10 alkalom lesz, míg a gyermek hároméves koráig 44 napnyi szülői szabadság jár majd, a  gondozói szabadság átültetésével pedig, akinek hozzátartozója vagy vele egy háztartásban élő személy súlyos egészségi okból gondozásra szorul, legfeljebb 5 munkanapnyi szabadságot kaphat.

A Munka törvénykönyve alapján mindenkinek jár a garantált alapszabadság, ami jelenleg 20 munkanapot jelent. Ehhez olyan pótszabadságok járulnak, mint az életkor alapján járó pótszabadság, ami legfeljebb 10 munkanap, a gyermekek 16 éves koráig járó pótszabadság, ami gyermekenként 2, de egy évben legfeljebb 7 munkanap, a fogyatékossággal élő gyerekek után plusz 2 nap, a sugárzásnak kitett vagy föld alatt dolgozó, illetve súlyosan egészségkárosodott dolgozóknak pedig 5 nap.

Kedveznek a kisgyermekes szülőknek is – a rugalmasabb munkafeltételek biztosítása érdekében a gyermek nyolcéves koráig kérhetik a munkavégzési hely és munkarend módosítását, a távmunka keretében vagy részmunkaidőben való foglalkoztatásukat.